Solutions
SOLUTIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES ENTREPRISES
Médiation Professionnelle
Chaque entreprise rencontre des points de friction.
Prenons ce cas : lors des réunions hebdomadaires, un manager doit sans cesse relancer un collègue pour des dossiers non finalisés. Ce dernier, frustré par une surcharge de travail, adopte une attitude défensive. Conséquences: Une communication bloquée et une collaboration en panne. Avec la médiation, je vous propose plus qu’un simple apaisement temporaire. A la clé ? un conflit réglé, une productivité retrouvée, une équipe qui communique mieux et travaille ensemble efficacement.
J’interviens aussi sur les différends avec vos associés, clients ou fournisseurs pour sécuriser vos relations clés.
Atelier de Sensibilisation en Qualité Relationnelle
Dans le milieu du travail, les désaccords et les mésententes peuvent survenir à tout moment. Ils ont des répercussions non seulement sur la dynamique d’équipe, mais aussi sur la performance globale de l’entreprise. Les ateliers visent à outiller vos managers et collaborateurs pour anticiper et gérer ces situations délicates de manière constructive.
Bénéfices : communication interne clarifiée, cohésion renforcée, motivation et engagement boostés.
Que vous soyez PME ou grand groupe, chaque atelier est ajusté à vos enjeux : relation client, dynamique interne ou management.
Diagnostic en Qualité Relationnelle
Après une réorganisation, une équipe peut se retrouver déstabilisée. Certains collaborateurs peuvent se sentir ignorés, d’autres pensent que leurs efforts ne sont pas reconnus, ce qui génère méfiance et tensions.
Le diagnostic en qualité relationnelle (QR) permet de comprendre la dynamique d’équipe et d’identifier les blocages au sein du collectif de travail. L’objectif est de fluidifier la communication et de restaurer un environnement de travail serein et productif.
Avec mon expertise en ressources humaines (RH) et en qualité relationnelle, je vous propose un plan d’action personnalisé, comprenant des solutions concrètes pour renforcer la cohésion et améliorer l’efficacité collective dans un cadre serein et positif.
SOLUTIONS D’ACCOMPAGNEMENT DES PARTICULIERS
Médiation Professionnelle
Succession tendue, héritage qui divise, décisions autour d’un parent (soins à un parent, partage de biens, protection juridique des majeurs – curatelle, tutelle)… Ces conflits familiaux sont lourds et épuisants. Vous avez tenté d’aplanir les choses, mais chaque tentative finit par exploser.
Mon rôle : Vous aider à sortir de cette impasse et à retrouver un dialogue apaisé, loin des procédures longues, coûteuses et épuisantes.
Résultats : des décisions claires, des relations apaisées et une charge émotionnelle allégée.
Ce n’est pas de coaching ni une thérapie ; c’est une aide à la réflexion et à la prise de décision concernant la relation avec vous même et les autres.
Accompagnement Individuel – Médiation introspective
Vous êtes dans une impasse professionnelle ? Vous sentez que votre travail vous pèse de plus en plus, et une décision vous échappe : rupture conventionnelle, reconversion ou lancement d’une activité ? Entre l’incertitude, la peur de tout chambouler et le confort du salaire, la procrastination s’installe… et les mois passent sans décision.
Grâce aux outils d’ingénierie relationnelle, cet accompagnement vous permet de :
- Clarifier votre situation
- Dissiper vos doutes
- Passer à l’action avec sérénité
MODALITES ET TARIFS
Selon votre situation, la médiation et l’accompagnement individuel peuvent se dérouler en visio.
Une médiation se déroule en plusieurs étapes selon un processus structuré pour garantir son efficacité : des entretiens individuels et une réunion commune.
En moyenne, cela représente : 1h30 d’entretien individuel par personne et 2h30 de réunion commune.
Un accompagnement individuel en médiation introspective dure une heure. Parfois, une séance suffit à clarifier les idées et à déclencher un changement. Lorsque les enjeux sont plus complexes, mêlant émotions, pensées contradictoires et peurs, il peut être utile de poursuivre sur deux ou trois séances supplémentaires, afin d’alléger la charge mentale et de démêler progressivement les nœuds internes. A l’issue de la première séance, vous ressentirez avec justesse s’il est pertinent de continuer. Si les réponses sont là, l’accompagnement s’arrête naturellement.
Les tarifs sont ajustés selon la situation et le nombre de personnes impliquées dans la médiation. Afin de déterminer le meilleur accompagnement possible et d’établir un tarif adapté à vos besoins, il est nécessaire de réaliser un devis avant tout accompagnement.
💡 Bon à savoir : Certaines mutuelles ou assurances (protection juridique) peuvent prendre en charge une partie des frais. Renseignez-vous, c’est peut-être votre cas !
💳 Facilités de paiement ? Discutons-en pour trouver la meilleure option pour vous. L’idée, c’est d’avancer ensemble vers une solution, sans stress financier.
Et si vous transformiez vos murs en ponts ?
Chez PFA Solutions Médiation, je vous accompagne à recréer un climat relationnel solide, apaisé et durable.
Parce que derrière chaque conflit, il y a une opportunité de réinventer vos relations.